●現在、毎月の厚生年金保険料は、５・６・７月の給与の平均を30等級に区分した標準的な給与に置き換え（標準報酬月額）、それに保険料率を掛け、保険料を算出しています（毎年10月改定）。
　また、賞与時には１％を特別保険料として徴収していますが、これは年金額には反映されていません。

●平成１５年４月１日より、賞与を含めた年収ベースの保険料のしくみに変わります。保険料の算定基礎となる平均給与は４・５・６月に変わります（9月改定）。毎月当たりの保険料率は現行より下がり、標準報酬月額と賞与の保険料率は同じになります。

●総報酬制では、賞与から徴収した保険料も年金額に反映されます。